Logistik Direktor - Standortleiter (m/w/d) - Vollzeit

Unser Klient ist ein erfolgreiches internationales Handelsunternehmen mit Standorten in mehreren europäischen Ländern. Wir suchen für einen der 3 deutschen Logistikstandorte, in Kammlach, mit mehr als 200 Mitarbeitenden den Logistik Director als Standortleiter/-in, der/die den Standort und die Mitarbeiter weiterentwickelt, und die Abwicklung des operativen Geschäfts sicherstellt.  Zur operativen, strategischen und inhaltlichen Weiterentwicklung des modernen Logistikstandorts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene, engagierte, und unternehmerisch geprägte Persönlichkeit als

Logistik Direktor (m/w/d)

-Standortleitung-

Ihre Aufgaben:

• Standortverantwortung für über 200 Mitarbeiter, davon 5 direkte Reports
• Sicherstellung des operativen Geschäfts am Standort
• Führung des lokalen Managementteams, Implementierung eines Talentmanagements, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter sowie die Sicherstellung einer effizienten Belegschaft  
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Prozesse, der Nutzung des Lagers, sowie der verbundenen Logistik
• Kommunikation und enge Abstimmung mit den Country Managern zu allen Logistikfragen
• Verhandlungsführung mit externen Dienstleistern wie z.B. Transport-unternehmen und der lokalen Verwaltung
• Budgetplanung und Budgetcontrolling für den Standort zur Sicherstellung einer effizienten und kostenoptimalen Logistik
• Einführung von Best-Practice Ansätzen aus anderen Standorten, und ständiges Hinterfragen der existierenden Prozesse, Pro
• Standort- und länderübergreifender Austausch
• Sie berichten direkt an den EVP Logistics

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Distribution oder Logistik, ein vergleichbares Studium oder Ausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Distribution/Lager/Logistik sowie langjährige Führungs- und Leitungserfahrung im Logistikbereich mit mittelgroßen bis großen Teams, möglichst aus einem international geprägten Unternehmen
• Erfahrungen in der Weiterentwicklung von Organisationen, Prozessen und Mitarbeitern
• Selbständige, unternehmerisch und gleichzeitig kollegial geprägte Arbeitsweise mit Hands-On-Mentalität
• Ausgeprägte Erfahrungen in professioneller offener und transparenter Kommunikation sowohl nach innen wie nach außen
• Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache sind unabdingbar
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office
• Hohes Maß an sozialer Kompetenz, pro-aktiver Lösungs- und ergebnisorientierter Ansatz mit Durchsetzungsvermögen

Wir bieten:

• Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsfreiraum und kurzen Entscheidungswegen - Sie sind unmittelbarer Gestalter und Entscheider,
• Ein interessantes Vergütungspaket mit Firmenwagen
• Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit bei einem erfolgreichen, wachsenden, internationalen Unternehmen

Unser Klient wünscht sich eine selbständige, erfahrene, belastbare und vor allem kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt. Sie erwartet eine interessante mit viel Gestaltungsspielraum geprägte Aufgabe in einem internationalen Umfeld. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) mit der Referenznummer B1985 per E-Mail an [email protected]. Für erste Fragen steht Ihnen Herr Schultz telefonisch unter 040/ 85 37 2226 gern zur Verfügung. Vertraulichkeit ist garantiert.